Nu ai nici un produs in cos.

Incearca

Branduri de succes, viziune clara, oameni uimitori

Valorile Companiei

  • WE CHALLENGE
  • WE CREATE
  • WE COOPERATE
  • WE CARE
  • WE DELIVER
  • WE GROW

Job-uri disponibile

Agent Telemarketing – Bucuresti, Ploiesti, Targu Mures

Cerinte:

Persoane energice care să îşi dorească să lucreze într-un mediu dinamic;
Seriozitatea şi dorinţa de a învaţa lucruri noi, se află pe lista noastră de must have;
Persoane care doresc să îşi depăşească nivelul de comunicare şi persuasiune actual;

Responsabilitati:

  • Să prezinţi, să promovezi şi să vinzi prin telefon produsele Companiei.
  • Să atingi obiectivele de vânzări.
  • Să te bucuri de BENEFICII!

Beneficii:

  • Program de muncă flexibil/work from home;
  • Sesiuni constante de training specializat;
  • Competiţii interne cu premii;
  • Zile libere suplimentare în funcţie de vechimea în companie;
  • Servicii medicale la o clinică privată;
  • Discount program 7Card/Woldclass;
  • Discounturi pentru produsele companiei;
  • Ocazia de a face parte dintr-o echipă pozitivă, care iubeste provocarile;
  • Atmosfera care încurajează cresterea şi dezvoltarea profesională;
  • Plan de carieră prin formare continuă.

Sales Assistant – Bucuresti, Cluj, Constanta, Deva, Focsani

Daca vrei sa inveti si sa te dezvolti alaturi de noi, atunci Studio Moderna este locul potrivit pentru tine

Cerinte:

  • Abilitati de comunicare si relationare
  • Atitudine pozitiva, proactiva, orientata catre clienti
  • Capacitate de invatare rapida si adaptare;
  • Responsabilitate si seriozitate
  • Pasiunea si placerea de a lucra intr-un mediu dinamic
  • Tinuta ingrijita
  • Abilitati in lucrul cu calculatorul si cu echipamente specifice: casa de marcat, imprimanta, POS
  • Rezistenta la stres
  • Posibilitatea de a lucra in ture (inclusiv in weekenduri);
  • Preferabil, dar nu obligatoriu, experienta in vanzari;
  • Studii medii

Responsabilitati:

  • Vanzarea/promovarea produselor companiei si consilierea clientilor in conformitate cu standardele de customer service ale companiei
  • Implementarea in magazin a campaniilor desfasurate de divizia de retail;
  • Completarea actelor de contabilitate primara care decurg din activitatea magazinului
  • Aplicarea celor mai bune practici de vanzari in vederea atingerii obiectivelor lunare;i
  • Participarea la inventarierea produselor aflate in gestiunea magazinului

Beneficii:

  • Sesiuni constante de training specializat;
  • Competitii interne cu premii;
  • Zile libere suplimentare in functie de vechimea in companie;
  • Servicii medicale la o clinica privata;
  • Discount program 7Card/Woldclass;
  • Discounturi pentru produsele companiei;
  • Vei face parte dintr-o echipa pozitiva, care iubeste provocarile;
  • Atmosfera care incurajează cresterea si dezvoltarea profesionala;
  • Plan de cariera prin formare continua.

Key Account Manager – Bucuresti

 

Cerinte:

    • Would you like to be an important pylon to the growth of our business?
    • We are currently looking to hire a Key Account Manager, who will develop and nurture long-term relationships with our IKA partners.

Let's meet if you have these skills:

  • 2+ years of similar experience;
  • MS Office: good knowledge of all applications necessary, especially Excel and Power Point;
  • Initiative & Determination to achieve;
  • Strong networking skills;
  • Driving license.

Responsabilitati:

  • Maintain and develop collaborative relations with our most important clients (wholesalers);
  • Constantly negotiate commercial conditions and product ranges;
  • Set up commercial objectives and business plans;
  • Manages and analyze sales reports and forecasts;
  • Manage customer assortment;
  • Monthly and annual achievement of planned revenue and profitability.

Beneficii:

  • Work from home
  • Constant professional training;
  • Internal competitions and rewards;
  • More vacation days for company seniority;
  • Medical subscription to a private clinic;
  • 7Card/World Class discounts;
  • Company’s products discounts;
  • You’ll be part of an enthusiastic team, that loves challenges;
  • Friendly organizational climate, with focus on the individual professional development.
  • Career path with continuous professional training.

Junior IT Specialist – Bucuresti

Esti absolvent de studii superioare tehnice si vrei sa iti incepi o cariera in IT? Hai la noi in echipa!

Cerinte:

  • In perioada liceului ai avut curiozitatea de a dezasambla unitatea unui PC? Pentru prieteni si cunostinte erai “IT-istul de serviciu “cand aveau nevoie de o instalare de Windows? Atunci esti persoana pe care noi o cautam!
  • Vei avea oportunitatea de a lucra intr-o companie multinationala si vei oferi suport helpdesk colegilor care lucreaza remote si la sediul firmei.
  • Nu punem accent pe experienta, cautam o persoana curioasa, dornica de invatare si dezvoltare in domeniul IT.
  • Prin suportul oferit colegilor si comunicarea constanta cu echipa, vei avea ocazia sa iti dezvolti si “people skills”.
  • Avem un program foarte util de Helpdesk, care ne ajuta sa organizam si sa prioritizam solicitarile.
  • Cunostintele de engleza si Microsoft Office sunt un plus.

Responsabilitati:

  • Iti vei ocupa timpul cu ceea ce iti place;
  • Instalari de Windows, software si drivere;
  • Diagnosticarea și remedierea problemelor tehnice, de performanță a echipamentelor și a problemelor de conectivitate la internet;
  • Administrarea drepturilor de acces la resurse (aplicații, documente, rapoarte).

Beneficii:

  • Program de munca flexibil/work from home;
  • Sesiuni constante de training specializat;
  • Competitii interne cu premii;
  • Zile libere suplimentare in functie de vechimea in companie;
  • Servicii medicale la o clinica privata;
  • Discount program 7Card/Woldclass;
  • Discounturi pentru produsele companiei;
  • Vei face parte dintr-o echipa pozitiva, care iubeste provocarile;
  • Atmosfera care incurajează cresterea si dezvoltarea profesionala;
  • Plan de cariera prin formare continua.

Financial Controller – Bucuresti

We are looking for a person with 4-6 years of experience in a big four company or FMCG and with very good knowledge in financial controlling/economic analysis.

Cerinte:

  • Economic university degree;
  • 4-6 year of experience in a big four company or FMCG;
  • Good knowledge in finance, accounting, budgeting and cost control principles;
  • Very good capabilities to communicate in English- good verbal and written communication;
  • Strong technical capabilities of using Excel, Access and Navision or other ERP systems, SQL is a plus;
  • ACCA/CIMA certificate and strong IFRS reporting knowledge;
  • Ability to organise its activity and to work with tight deadlines;
  • Proactivity and positive attitude, result oriented;
  • Ability to speak up and express their opinion even on very senior forums
  • Capability to work independent, flexibility, organised, initiative, good team member, motivated, oriented on result and accuracy

Responsabilitati:

  • Involved in the preparation of company’s revenues and expense budget as well as in the preparation of the updated / amended versions (Forecast);
  • Follows-up the budget execution and the deviation from the approved targets;
  • Involved in the preparation of other financial reports and forecasts requested by the company’s management;
  • Involved in preparation of business cases for any new company undertakings;
  • Analyzes and proposes better resource allocation;
  • Is actively involved in discussions with local management as well as headquarter departments to understand their needs and evaluate the efficiency of their spend;
  • Works closely with other finance departments to ensure that proper communication flow is maintained and there is no double work;
  • Coordinate the collection of information from operational department, information necessary for the preparation of the budget and / or other reporting / financial analysis;
  • Prepares analysis per expense categories, cost centres, etc. in order to identify potential errors / deviations from standards;
  • Proposes solutions in order to rectify potential errors as well as to increase efficiency / reduce costs;

Beneficii:

  • Work from home
  • Constant professional training;
  • Internal competitions and rewards;
  • More vacation days for company seniority;
  • Medical subscription to a private clinic;
  • 7Card/World Class discounts;
  • Company’s products discounts;
  • You’ll be part of an enthusiastic team, that loves challenges;
  • Career path with continuous professional training;
  • Friendly organizational climate, with focus on the individual professional development.

Senior Demand Planner – Bucuresti

 

Cerinte:

As our Senior Demand Planner, you will be responsible for optimizing Supply Chain and Commercial performance through accurate sales forecasting, using various statistical methods, software tools, as well as close collaboration with Sales, Marketing and Logistics teams.
You will be responsible for planning, coordinating and continuously improving the activities of the demand-planning department.

  • Bachelor degree level
  • Experience in logistics and work with stocks (minimum 3 years);
  • Strategic thinking and strong analytical skills;
  • Excellent communication qualities;
  • English level advanced;
  • MS Excel - advanced level;
  • Good forecasting skills and good knowledge in inventory management.

Responsabilitati:

  • You will be responsible for planning and continuously improving the activities of the demand planning department;
  • You will implement efficient strategies for managing the company's stocks and propose measures to optimize/ improve the activity flow;
  • You will ensure that demand is appropriately forecasted and maintained in all circumstances;
  • You will provide consulting and support to the sales departments regarding inventory management and planning;
  • You will communicate closely with sales, marketing and logistics.

Beneficii:

  • Work from home
  • Constant professional training;
  • Internal competitions and rewards;
  • More vacation days for company seniority;
  • Medical subscription to a private clinic;
  • 7Card/World Class discounts;
  • Company’s products discounts;
  • You’ll be part of an enthusiastic team, that loves challenges;
  • Career path with continuous professional training;
  • Friendly organizational climate, with focus on the individual professional development.

Retail Trainer – Bucuresti

 

Cerinte:

  • Studii superioare finalizate
  • Limba engleza - nivel conversational
  • Permis de conducere categoria B - constituie avantaj
  • Potential pentru activitati de training/experienta in training constituie avantaj
  • Minim 1 an experienta in vanzari
  • Abilitati bune de public speaking
  • Abilitati foarte bune de vanzare si negociere
  • Capacitate excelenta de automotivare
  • Abilitati excelente de comunicare si relationare
  • Abilitati bune de coaching/mentoring
  • Capacitate foarte buna de a motiva colegii din magazine (in vederea atingerii obiectivelor)
  • Capacitate foarte buna de analiza si sinteza a informatiilor
  • Abilitati bune de lucru cu diferite tipologii de oameni
  • Persoana carismatica
  • Abilitati foarte bune de lucru in Power Point/Excel/Word

Responsabilitati:

  • Vei identifica nevoile de training ale colegilor din magazine;
  • Vei livra programe personalizate de cursuri;
  • Vei elabora materialele de training necesare;
  • Vei sustine sesiuni de mentoring/coaching;
  • Vei evalua participantii la cursuri;
  • Vei planifica si sustine traininguri pentru colegii noi din magazine;
  • Vei centraliza si raporta activitatea desfasurata in timpul trainingului;
  • Vei genera si interpreta rapoarte legate de dezvoltarea programului de training.

Beneficii:

  • Oportunitatea de a lucra intr-o echipa de profesionisti
  • Posibilitati reale de crestere si avansare intr-o companie multinationala
  • Contract de munca pe perioada nedeterminata
  • Pachet salarial atractiv (salariu, tichete de masa)
  • Sesiuni constante de training specializat
  • Zile libere suplimentare in functie de vechimea in companie
  • Servicii medicale la o clinica privata
  • Discount program 7Card
  • Discount pentru produsele companiei
  • Know-how cu expunere internationala
  • Plan de cariera prin formare continua
  • Atmosfera prietenoasa si antrenanta

Despre Studio Moderna Romania

Facem parte din grupul international Studio Moderna

  • In Romania din 2002
  • 800 de angajati
  • 40 magazine proprii
  • 6 canale de vanzari 
  • TV
  • Tele marketing
  • Internet
  • MARI RETAILERI
  • 3 Call Centere
  • Targu Mures
  • Bucuresti
  • Ploiesti

Vrei sa vezi cum este la noi? Urmareste clipurile video:

Ce oferim

  • VENITURI SUBSTANTIALE
  • Invatare
  • BENEFICII
  • RECUNOASTEREA MERITELOR
  • CARIERA
  • STAGII DE PRACTICA
  • Dinamism
  • OPORTUNITATI INTERNATIONALE
  • ENERGIE
  • FORMARE
  • ATMOSFERA PRIETENOASA
  • TEAM BUILDINGURI

Testimoniale angajati

Cristina Nichita

lucrează la Studio Moderna de peste 15 ani

Bunul mers al unei afaceri nu depinde doar de păstrarea clienților și a partenerilor sau de atragerea constantă a unora noi, ci și de loialitatea angajaților. 15 ani în Studio Moderna reprezintă o performanță care trece dincolo de loialitate. Au fost ani care m-au format din punct de vedere profesional și uman, cu pași mici și nesiguri la început, apoi cu realizări remarcabile în departamentul de marketing, reușind să contribui ca brand manager la lansarea și dezvoltarea celui mai important brand al companiei la vremea aceea: Kosmodisk. Bucuria și satisfacția anilor în care am promovat Kosmodisk, brandul în jurul căruia s-a cladit cea mai mare companie de marketing direct din sud-estul Europei, vor rămâne încrustate în sufletul meu și mă vor calauzi mereu în activitatea pe care o desfășor. În ultimii ani, nevoia de a fi mereu în contact cu clienții și personalul de vânzări al companiei mi-a îndreptat pașii către activitatea de training, încercând să le insuflu acestora energie pozitivă, să îi motivez și să urmăresc fidelizarea lor. Între branduri și consumatori, dar și angajați se stabilesc legături de încredere și loialitate, întocmai ca între oameni, iar legaturile cele mai durabile sunt cele clădite prin accentuarea laturii emoționale, fapt care m-a ghidat pe tot traseul meu profesional. Emoțiile au reprezentat mereu o resursă neprețuită pentru mine și în fiecare zi încerc ca entuziasmul și dragostea față de brandurile noastre și implicit față de companie să fie transmise celor cu care interacționez. Niciodată nu mi-a fost teama să încerc și să stabilesc obiective pentru care să lupt. Nu conteaza unde ai ajuns, ci importanta este direcția în care mergi! “Atât timp cât nu încetezi sa urci, treptele nu se vor termina. Sub pasii care urcă, ele se vor înmulți la nesfârșit.” - Franz Kafka.

Lucian Alistar

lucrează la Studio Moderna de peste 10 ani

După doi ani de facultate în care profesorii ne spuneau încontinuu că după ce vom termina facultatea toate ușile ni se vor deschide și vom realiza doar lucruri mărețe, am decis să-mi fac un CV și am aplicat la Studio Moderna pentru funcția de consultant vânzări prin telefon. Primul CV depus, primul interviu și ... surpriză: am fost angajat. Am optat pentru o normă de șase ore în așa fel încât să împac atât facultatea, cât și serviciul. După trei luni, când am fost să-mi vizitez parinții, aceștia nu mă mai opreau din vorbit, fiind surprinși că dintr-o persoană introvertită mă transformasem într-una extrem de volubilă. După aproximativ un an de zile am devenit lider de echipă, lucru ce m-a motivat să vreau și mai mult. Mă simțeam în largul meu să comunic cu oamenii cu care lucram și aveam sentimentul lucrului bine făcut după fiecare reușită atât individuală, cât mai ales de grup. Odată cu acumularea de cunoștințe și experiență am reușit ca după numai șase ani să parcurg traseul de la agent de vânzări la manager al întregului call center.

Costin Ghiauru

lucrează la Studio Moderna din 4 februarie 2009

Prima zi de muncă. Prima zi e mult spus, pentru că, după 2 ore, mi-am dat seama că e muncă și distracție la pachet. Un loc de muncă la care nu te plictisești niciodată. Când m-am angajat eram student la 2 facultăți, la zi. A fost o adevărată provocare să reușesc și cu facultatea și cu jobul. La job veneam de plăcere. Plăcerea de a discuta cu numeroşi clienți și de a le oferi cele mai atractive produse. De la o persoană emotivă căreia îi era teamă să vorbească cu oamenii, am ajuns o persoana care vorbește de plăcere în faţa mai multor oameni. Totul datorită oportunității pe care mi-a oferit-o Studio Moderna. După peste 7 ani și jumătate petrecuți în companie, a fost alegerea care mi-a marcat constructiv toată cariera. Aici poți promova ușor dacă te implici și ești serios. La mine a fost posibil după mai puțin de 6 luni în companie. Am trecut de la postul de Agent vânzări la postul de Mentor și, apoi, la poziția de Trainer. În prezent, coordonez activitatea de training la nivel de companie.

Emilia Harabagiu

lucrează la Studio Moderna încă din anul I de Master

În anul I de master, am aplicat pentru jobul de Consultant vânzări prin telefon. Programul flexibil îmi permitea să ajung la cursuri, dar să acumulez şi experienţă într-o companie multinaţională. Aveam jobul aproape de facultate şi, în plus, după o perioadă am început să câştig bani frumoşi și nu am mai depins financiar de părinţi. Primul lucru pe care l-am auzit în training-ul de vânzări a fost: „Dacă reuşeşti să vinzi prin telefon, the sky is the limit”. Părea un pic exagerat, însă,mi-am dat seama, treptat, că sunt în locul potrivit pentru a creşte. În primul an am acumulat experienţă în vânzarea prin telefon, iar, în următorul an, am trecut la nivelul următor şi am avut o echipă în subordine. Am constatat că managementul oamenilor nu este deloc ceea ce învăţasem în facultate. Noua experienţă mă făcea să am mai multă încredere în mine, dar şi în compania care investea în mine.

Bianca Radela

lucrează la Studio Moderna din luna iulie a anului 2011

Terminasem primul an de facultate, aveam 19 ani și îmi căutam un job part time, de 4 ore, doar pentru perioada verii. A fost primul și singurul CV pe care l-am depus. Eram foarte timida, emotiva și introvertită și nu credeam că voi trece de interviu. La o saptamană după interviu, am primit un mail prin care mi se comunica faptul că am fost acceptată. Am fost încurajată în mod constant de către echipă și mi s-a confirmat faptul că pot face lucruri de care înainte nu eram conștientă că sunt capabilă. Au urmat multe provocari, pe care le-am depășit cu brio datorită colegilor mei. Dupa trei ani, am primit șansa de a coordona și ajuta la formarea colegilor nou angajați. Sincer…nu credeam ca pot să fac asta. Consideram că este o responsabilitate prea mare. Pe data de 17 Octombrie 2015 a început povestea Târgu Mureș. Era ceva nou pentru noi: primul Call Center pe care îl deschideam în altă locație. Targu Mures mi-a aratat că tot ceea ce știam trebuia reconfigurat, așa că am pornit de la zero, alături de echipa formată aici. Am invățat împreună ce trebuie să facem și ne-am creat propriul drum. După 5 ani de la deschidere, sunt foarte mândră de colegii mei. Am reușit să formăm o echipă puternică! Cuvintele „echipă” și „împreună” mă duc direct cu gândul la familia Studio Moderna!

Prelucrare date in scopuri de recrutare

Prin aplicarea la anunturile de angajare ale Studio Moderna, sunteti de acord ca datele dumneavoastra cu caracter personal sa fie prelucrate de SC STUDIO MODERNA S.A., cu sediul in Bucuresti, Splaiul Independentei nr 319L, Cladirea Paris, Corp A1, parter, sector 6, CUI 15065733, inregistrata la Registrul Comertului J40/12581/2002, operator de date cu caracter personal inregistrat la ANSPDCP sub nr. 327. Prelucrarea va avea drept scop stocarea datelor in baza de date si prelucrarea acestora in scopuri de recrutare si selectie.

1. Datele cu Caracter Personal prelucrate, scopul prelucrării și temeiurile de prelucrare
Studio Moderna scoate recurent posturi vacante pentru selecție și recrutare, posturi care sunt prezentate pe website-ul companiei, în punctele de lucru ale companiei, pe platforme de recrutare specializate sau pe rețelele de socializare. Dacă decizi să aplici pentru unul din posturile noastre disponibile, ai CV-ul publicat pe o platformă de recrutare parteneră sau CV-ul este public pe o rețea de socializare, vom prelucra următoarele Date cu Caracter Personal: nume, prenume, adresă de e-mail și numărul de telefon, adresa de domiciliu, CV (curriculum vitae), toate informațiile menționate/indicate în CV, scrisoarea de intenție, date comunicate în cadrul interviului, așteptări salariale și rapoarte de căutare și de la firmele de recrutare, rezultatele testelor de recrutare, semnătura.

Scopul prelucrarii Temeiul legal

Identificarea candidaților în scopul angajării

Prelucrarea Datelor cu Caracter Personal este necesară în vederea identificării și selectării candidaților în procesul de recrutare în cadrul Companiei.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         

Art. 6 alin. 1) lit. b) RGPD - prelucrarea este necesară pentru executarea unui contract la care persoana vizată este parte sau pentru a face demersuri la cererea persoanei vizate înainte de încheierea unui contract. Art. 6 alin. 1) lit. f) RGPD - prelucrarea este necesară în scopul intereselor legitime ale Companiei de a angaja personal competent.

Intervievarea candidaților

Prelucrarea Datelor cu Caracter Personal este necesară în vederea angajării candidaților în cadrul Companiei.

Art. 6 alin. 1) lit. b) RGPD - prelucrarea este necesară pentru executarea unui contract la care persoana vizată este parte sau pentru a face demersuri la cererea persoanei vizate înainte de încheierea unui contract.

Apărarea drepturilor și intereselor legitime și susținerea oricăror cereri în fața instanțelor de judecată, organelor judiciare sau a oricăror altor autorități publice.

Precum prelucrarea Datelor cu Caracter Personal în cadrul procedurilor litigioase sau administrative în care este implicată Studio Moderna.

Art. 6 alin. 1) lit. f) RGPD - prelucrarea este necesară în scopul intereselor legitime ale Studio Moderna în vederea exercitării dreptului la apărare în ipoteza inițierii unor proceduri administrative sau litigioase de către tine împotriva Studio Moderna sau de Studio Moderna împotriva ta.
   

 

Poți refuza să furnizezi anumite Date cu Caracter Personal dar, într-un astfel de caz, este posibil să nu poți beneficia de anumite servicii specifice raportului descris în această Notă de Informare.
În situațiile în care vom prelucra Datele tale cu Caracter Personal în temeiul consimțământului, vom solicita consimțământul tău liber, informat, specific și neechivoc pentru respectiva prelucrare. Prin exprimarea consimțământului tău, vei fi de acord că putem colecta, folosi, dezvălui, prelucra și transfera Datele cu Caracter Personal, în conformitate cu această Notă de Informare.

2. Sursa Datelor cu Caracter Personal
În cazul în care nu am obținut Datele cu Caracter Personal direct de la tine, sursa acestora este: platforme de recrutare ale partenerilor contractuali, platforme de testare și rețelele de socializare.

3. Prelucrarea automată a Datelor cu Caracter Personal
Datele tale cu Caracter Personal nu vor fi prelucrate în vederea generării unor decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automată care ar urma să producă efecte juridice asupra ta sau să te afecteze într-o măsură semnificativă, în sensul celor prevăzute de art. 22 alin. (1) din RGPD.

4. Durata de prelucrare
Datele cu Caracter Personal colectate în vederea selecției și recrutării pentru unul din posturile noastre vacante vor fi prelucrate în conformitate cu cerințele legale pentru cazurile în care a existat un contract de muncă în raport cu noi, sau până la 6 luni de la finalizarea procesului de recrutare pentru postul la care ai aplicat, în cazul în care nu ai fost selectat pentru ocuparea postului respectiv.
În anumite circumstanțe, este posibil să păstrăm Datele cu Caracter Personal pentru perioade mai lungi de timp pentru a avea o evidență exactă a raporturilor tale cu noi în cazul oricăror plângeri, ori dacă credem în mod rezonabil că există o perspectivă de litigiu.

5. Transferul Datelor cu Caracter Personal
Putem transfera Datele cu Caracter Personal, în măsura în care acest lucru este necesar, următoarelor categorii de destinatari: companii din grupul nostru, parteneri contractuali, parteneri în procesul de recrutare, subcontractanți, companii ce oferă servicii de tip curierat, companii ce oferă servicii de arhivare, companii ce oferă servicii IT, furnizori de produse software sau hardware, autorități publice, instanțe de judecată sau arbitrale, precum și autorități competente să cerceteze săvârșirea de fapte penale.
Acești destinatari pot fi situați în Uniunea Europeana și/sau în Spațiul Economic European, precum și în afara acestora, inclusiv în țări care nu sunt recunoscute ca asigurând un nivel adecvat de protecție, caz în care transferul Datelor cu Caracter Personal se efectuează doar dacă există garanții adecvate, în conformitate cu legea aplicabilă (precum clauzele contractuale standard emise de Comisia Europeană). Poți solicita o listă de destinatari din țări terțe, precum și o copie a dispozițiilor convenite care asigură un nivel adecvat de protecție a Datelor cu Caracter Personal.

6. Securitatea Datelor cu Caracter Personal
Datele tale cu Caracter Personal vor fi prelucrate prin aplicarea unor măsuri tehnice și organizatorice rezonabile pentru a le proteja, precum limitarea accesului la Datele cu Caracter Personal, criptarea sau anonimizarea acestora sau, stocarea pe medii securizate.

7. Drepturile tale cu privire la prelucrarea Datelor cu Caracter Personal

  • Dreptul de acces: Ai dreptul de a obține confirmarea de la noi că Datele tale cu Caracter Personal sunt prelucrate de noi, precum și informații privind specificul prelucrării.
  • Dreptul la rectificare și dreptul la ștergere: Ai posibilitatea de a solicita rectificarea sau ștergerea Datelor tale cu Caracter Personal, cu condiția să fie respectate cerințele legale aplicabile.
  • Restricționarea prelucrării: Dacă sunt îndeplinite dispozițiile legale aplicabile, poți solicita să restricționăm prelucrarea Datelor tale cu Caracter Personal.
  • Dreptul la portabilitatea datelor: În anumite cazuri, ai dreptul la furnizarea Datelor tale cu Caracter Personal și ai dreptul de a le transmite altui operator.
  • Dreptul la opoziție: În anumite situații, precum atunci când prelucrăm Datele tale cu Caracter Personal pe baza unui interes legitim sau pentru a-ți trimite mesaje comerciale, ai dreptul de a te opune acestei prelucrări. În caz de opoziție nejustificată, Studio Moderna este îndreptățit să prelucreze în continuare Datele cu Caracter Personal.
  • Revocarea consimțământului: În măsura în care prelucrăm Datele tale cu Caracter Personal în temeiul consimțământului tău, poți revoca oricând consimțământul, fără a afecta legalitatea prelucrării bazate pe consimțământ înainte de retragerea acestuia.
  • Dreptul de a nu fi supus unor decizii individuale: Dacă sunt respectate dispozițiile legale aplicabile, ai dreptul de a nu fi supus unei decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automată, inclusiv crearea de profiluri, care produce efecte juridice în privința ta sau te afectează în mod similar într-o măsură semnificativă.
  • Dreptul de a te adresa autorității de supraveghere: Ai dreptul de a depune o plângere înaintea Autorității Naționale pentru Supravegherea Prelucrării Datelor cu Caracter Personal în legătură cu orice încălcare a drepturilor tale privind prelucrarea Datelor tale cu Caracter Personal.

Pentru exercitarea drepturilor menționate mai sus, te rugăm să ne contactezi la adresa de e-mail: dpo.ro@studio-moderna.com; dpo.romania@studio-moderna.com.

Contact

Dacă aveți întrebări sau nelămuriri cu privire la această Notă de Informare sau la implementarea acesteia, ne puteți contacta la: dpo.ro@studio-moderna.com; dpo.romania@studio-moderna.com.

Distribuie pe: